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Das Rentenangebot ist für alle Berufe und Rollen bei der Schlaganfall-Vereinigung gleich – wir geben Parität über alle Besoldungsgruppen hinweg – Arbeitnehmer 3% und Arbeitgeber 6%. Änderungen der wöchentlichen Arbeitsmuster können von Ihnen und Ihrem Vorgesetzten vereinbart werden, solange sie noch den Bedürfnissen unserer Wohltätigkeitsorganisation entsprechen. Arbeitnehmer sollten ein Recht auf einen legalen Essensbeitrag in bar haben, wenn sie bargeldlose Mahlzeiten vorziehen. Das Gesetz zwingt heute die Mehrheit der Arbeitgeber, die Essensgutscheine zu kaufen, so dass die Arbeitnehmer den Essensbeitrag nicht in bar erhalten können. Der gesetzliche Essensbeitrag, der in bar erhalten wird, sollte von der Einkommensteuer befreit werden, ebenso wie der Beitrag zum Kauf der Essensgutscheine heute. Ashish Sampat, Director Partnerships and Propositions bei Perkbox, kommentiert: “Wir freuen uns, die Kartenverknüpfungstechnologie auf unserer Plattform einzuführen, es ist eine disruptive Lösung, die Mitarbeitern die Möglichkeit gibt, nahtlos mit lokalen Unternehmen zu interagieren, ohne sich darum zu bemühen. Wir sind zuversichtlich, dass dies zur allgemeinen Attraktivität unserer Plattform beitragen und die Zufriedenheit unserer Nutzer erhöhen wird. Wir sehen, dass sich dies sehr bald in die nächste Phase unseres finanziellen Wohlsversprechens entwickelt, das sich mit open banking und PSD2 befasst und die Mitarbeiter in die Lage versetzt, bessere finanzielle Entscheidungen zu treffen.” In einer weltweit ersten Branche wird Perkbox die erste Plattform für Mitarbeitererfahrung, die Kartenverknüpfungstechnologie einführt, die Mitarbeitern hilft, automatisch Zugang zu lokalen Rabatten zu erhalten About PerkboxPerkbox ist eine Cloud-basierte Mitarbeitererlebnisplattform, die Arbeitgebern dabei helfen soll, Talente zu gewinnen, zu engagieren und zu halten. Es bietet eine Reihe von Produkten, einschließlich einer Plattform mit Zugang zu erstklassigen Vergünstigungen, Belohnung und Anerkennung und Perkbox Insights, ein Produkt, das die Mitarbeiterstimmung misst. Es bedient Unternehmen aller Größen von KMU bis hin zu großen Unternehmen wie Whole Foods, Nando`s, Caffe Nero und Levi Strauss & Co. Mit Sitz in London und Büros in Sheffield hat Perkbox über 11,0 Millionen US-Dollar an Fördermitteln von der führenden europäischen Venture-Capital-Firma Draper Esprit gesammelt. Die Website veröffentlichte im Mai 2020 einen Artikel mit dem Titel “Budweiser-Mitarbeiter gibt zu, 12 Jahre lang in Biertanks gepisst zu haben”, in dem behauptet wurde, dass ein Mitarbeiter zugegeben habe, 12 Jahre lang in den Biertank gepisst zu haben.

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